Permal 享有悠久的輝煌紀錄,穩定而經驗豐富的管理團隊,優質的投資經理人,和歷經考驗、可分散作多投資組合風險的資產配置流程。其持續不懈的風險控管、報告與實地查核,以及因應不同市場環境所採取的穩健策略,均有助於增進客戶利益。
透過嚴謹篩選過程脫穎而出的經理人是Permal成功的關鍵因素。這家公司的特質、聲譽和經驗不斷吸引新的人才加入。而在尋求新人才的同時,Permal也善於利用其既有的國際網絡。
Permal密切追蹤大約200位經理人的操作績效。Permal也擁有將近2000位經理人的龐大資料庫,每年更面試超過400名新的投資經理人。Permal所尋找的經理人必需能夠在市場上漲時展現績效,並在市場下跌時展現良好下檔風險控管,並能夠提升報酬率與/或降低波動性。Permal的經理人也必須擁有豐富的經驗和良好的績效紀錄,同時更需要擁有適當的風險控管機制。Permal 也偏好那些投資於自己操作管理的基金、且根據績效表現獲取報酬的投資組合經理人。
Permal 相信其多重經理人基金能夠提供一個有效率的方式來參與不同的市場與投資策略,而且相較於單一投資策略,又具備多元化分散以降低風險的特性。其基金透過包括多空策略、做多策略、全球宏觀、事件導向和高收益等多種核心策略,讓客戶有機會接觸到不對個人和新投資人開放的知名基金經理人。